3·8女王節(jié)到了，4月的H1B抽簽還會遠嗎？
美國留學的小伙伴們，
即將迎來全美年度H1B抽獎時節(jié)，
緊不緊張，刺不刺激？
每年超過35萬的中國學生赴美深造，常年被各種paper、presentation、exam虐得焦（tu）頭爛額，起早貪黑，勤勤懇懇。
然而，畢業(yè)后參與H1B抽簽，才發(fā)現(xiàn)……想留在美國工作，簡直太難難難�。�
年薪不高？不行！
沒靠譜公司？不行！
學歷不高？還不行！
川普對H1B絲毫不留情面
2017財年開始，H1B簽證職位要求的年薪高達9萬美元！2018年，川普又對H1B下手，暫停加急申請、審查趨嚴、補件率飛升都不算什么，還將門檻年薪上調(diào)到13萬美元，并在名額中上調(diào)了研究生及以上學歷申請者的占比。
雖然說是為了“保障高級人才的引進”，但無形中企業(yè)用人成本卻躥升。
對于中小型企業(yè)來說，如果不能提供移民局要求的材料，拿不出財務報表和勞工證申請，就意味著沒有資質(zhì)。
對于大型企業(yè)來說，承擔為員工申請綠卡的費用是一筆高昂的支出，增加人才成本。
甚至還有公司為了防止人才跳槽，故意拖延幫助H1B持有人申請綠卡的時機，最高能拖10年！
重重壓力下，愿意對外籍員工提供H1B支持的公司正逐年減少。就連常年入選H1B申請大戶的TOP100榜單的“四大”，也縮減了H1B申請的比例。
比如芝加哥的普華永道事務所，就已經(jīng)在2018年明確表示不會為國際學生提供H1B了。
被政策拋棄、被公司拋棄，結果就是不忍直視的中簽率
從近幾年的中簽率來看，除去2014年，每年H1B的中簽率在30-50%左右，而在這可憐的比率里，中國留學生還“打”不過印度留學生，能分個10%的比率就已經(jīng)燒高香了。
2016年中印學生中簽率對比
這意味著，在這場“大樂透”里，每年35萬中國赴美留學生里，至少有30萬都只能拿個“謝謝參與”悻悻而歸。而那10%的幸運兒，H1B中獎也只是持久戰(zhàn)的開始，不少留學生表示，靠工作獲取綠卡可能需要7至13年。
拿什么拯救你的“謝謝參與”？
H1B無望，你可能覺得還有OPT，但對于留美長遠大計而言，OPT續(xù)的這點命不過杯水車薪。留不了美國怎么辦？難道拿著“謝謝參與”豐富回國的簡歷？就此夢斷H1B？
漫漫留學路，彎路苦而多，名校錄取、獎學金申請、專業(yè)選擇、實習就業(yè)……在你每一個挑燈夜戰(zhàn)的晚上，那些早就拿著綠卡的“別人”早已彎道超車，甩得你連車尾燈都望不到。
苦戰(zhàn)多年可能與名校擦肩而過，巨額學費可能讓父母狠心將眼淚一抹，熱門專業(yè)與你就此別過，畢了業(yè)還要被H1B折磨……
早知如此，何不先拿綠卡，一路通暢！有美國留學規(guī)劃的家庭，現(xiàn)在早作打算，未來一片光明！
拿綠卡哪有那么簡單？但也沒有那么難！美國移民政策雖然在收緊，但為吸引人才，對職業(yè)移民一往情深。像EB-1A和EB-3這類職業(yè)移民途徑，正是目前移民美國的佳選。從高管、教授到普通人，皆可申請！
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申請職業(yè)覆蓋面廣，包括總經(jīng)理、運營經(jīng)理、市場經(jīng)理、活動策劃等；可同時遞交其他移民類別的申請（如EB-1、EB-5、L1簽證及 EB-1C等）。
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亨瑞提醒
對于有子女海外教育需求的家庭，移民規(guī)劃從0歲開始都不算早！綠卡在手，不但美國名校錄取率翻倍，就讀美國前沿熱門學科不受限！持海外身份，參加國內(nèi)華僑聯(lián)考，清華、北大等名�？芍苯�200分錄取！
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