香港優(yōu)秀人才入境計劃 (Quality Migrant Admission Scheme)，簡稱優(yōu)才計劃，是香港特區(qū)政府推出的一個計劃，旨在吸引高技術(shù)人才或優(yōu)才來港定居，藉以提升香港的競爭力。計劃于2006年2月23日公布，2006年6月正式推出。
2023年，為增加與全球各地“搶人才”的成功幾率，香港優(yōu)才計劃進(jìn)行了部分更新和調(diào)整，包括申請條件+打分標(biāo)準(zhǔn)+續(xù)簽等。具體變化如下：
不設(shè)名額限制
新的施政報告下，香港優(yōu)才計劃將取消原每年4,000的名額限制，無上限。
優(yōu)才首次獲批3年
新的一年，優(yōu)才申請，首次獲批簽證也由原來的2年變?yōu)?年。
綜合計分制滿分增長至245分
香港優(yōu)才綜合計分制，最高分現(xiàn)在已經(jīng)由原來的225分增長至245分，基礎(chǔ)分還是80分不變。大型公司工作經(jīng)驗額外加分20，對于那些不在13項緊缺職業(yè)也友好。詳細(xì)要求如下：
申請人的工作經(jīng)驗，如擁有不少于3年相當(dāng)于學(xué)位程度或?qū)＜宜降目鐕净蛑髽I(yè)的工作經(jīng)驗，如上市公司或位列《福布斯》全球企業(yè)2,000強、《財富》世界500強和胡潤中國500強企業(yè)，可額外獲取分?jǐn)?shù)，加分20分。
即便三大榜單中有重復(fù)企業(yè)，滿足條件的公司也至少有2,000+，而上市公司這個范圍更加寬泛。截至2022年11月根據(jù)中國上市公司協(xié)會給出的報告，中國境內(nèi)上市公司數(shù)量達(dá)5,019。對于不是名校畢業(yè)，沒有高學(xué)歷，但是在名企工作多年的申請人來說，優(yōu)勢很大！例如在國內(nèi)大廠工作3年及以上的，比如阿里巴巴、華為、騰訊、小米、網(wǎng)易、京東、中興等，比過去更容易獲得香港入境處的青睞，獲批概率大大提升！
此外，還包括取消面試、無需提交犯罪證明、成績單無需密封、優(yōu)化審批流程、縮短申請周期等眾多利好調(diào)整。同時，香港方面表示，在2023至2025年期間，每年通過各項人才入境計劃輸入至少35000名預(yù)計逗留至少12個月的人才。
“優(yōu)才計劃”有兩種計分制度，為“綜合計分制”和“成就計分制”。申請人只要年齡在18歲或以上，具備良好的學(xué)歷及財政能力，具備良好中文或英文的書寫及口語能力，滿足兩種計分模式之一便可以遞交申請。想知道自己適合哪一種？歡迎咨詢亨瑞——
香港身份優(yōu)勢：
雙重身份，保留內(nèi)地戶口，不影響在內(nèi)地的事業(yè)和生活；
一人申請，全家受惠，配偶及子女可跟隨主申請人一起移民到香港；
在香港出生的小孩即可獲得香港永久居民身份；
子女可以接受國際化教育；
低稅率的簡單稅制，全球最自由經(jīng)濟體；
香港居民作為境外人士，投資到大陸可享受外商投資待遇；
香港與大陸同文同種，生活習(xí)慣和風(fēng)俗都適合內(nèi)地居民；
可以享受領(lǐng)先世界的醫(yī)療優(yōu)勢，享受亞洲頂級醫(yī)療；
香港無遺產(chǎn)稅，將來子女過繼財產(chǎn)無需繳納重額的稅賦；
香港特區(qū)護(hù)照全球免簽/落地簽173個國家與地區(qū)，自由暢行世界。
